“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、爭(zhēng)做八院先鋒”活動(dòng)

簡(jiǎn)    報(bào)

第19期

淄博市第八人民醫(yī)院                                  　 2010年11月12日

臺(tái)灣長(zhǎng)庚醫(yī)院管理專(zhuān)家來(lái)我院講學(xué)

11月10日下午，臺(tái)灣長(zhǎng)庚醫(yī)院管理專(zhuān)家傅天明教授來(lái)我院作了關(guān)于《醫(yī)院績(jī)效管理成本》的高端講座。院長(zhǎng)段明福、黨委書(shū)記彭建林及其他班子成員、各科室中層干部、全院業(yè)務(wù)骨干共計(jì)200余人參加了講座。醫(yī)院黨委書(shū)記彭建林主持講座。
    績(jī)效管理在長(zhǎng)庚醫(yī)院被冠以“績(jī)效文化”之稱(chēng)。其績(jī)效管理經(jīng)驗(yàn)在國(guó)際上也聲名遠(yuǎn)揚(yáng)。傅天明教授曾長(zhǎng)期擔(dān)任長(zhǎng)庚醫(yī)院財(cái)團(tuán)法人等部門(mén)的要職。本次講學(xué)中，傅天明教授結(jié)合長(zhǎng)庚醫(yī)院的管理經(jīng)驗(yàn)和醫(yī)院實(shí)際，講解了醫(yī)院績(jī)效管理的重點(diǎn)、要點(diǎn)、成本管理、如何提升醫(yī)院競(jìng)爭(zhēng)力、員工管理的三要素及改變員工行為的具體步驟等，尤其對(duì)醫(yī)院績(jī)效管理的目的、績(jī)效評(píng)估指標(biāo)的選擇等管理內(nèi)容和方法做了重點(diǎn)講授，并與聽(tīng)課人員進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)。此次講座內(nèi)容新穎、案例詳實(shí)、講授生動(dòng)，傅教授以知識(shí)性、實(shí)用性、故事性為一體的講授方式，為我院管理工作人員上了精彩的一課。與會(huì)的干部職工紛紛表示受益匪淺，傅教授的講課內(nèi)容很貼合工作實(shí)際，對(duì)今后工作能起到很好的指導(dǎo)作用。
      最后，段明福院長(zhǎng)做了總結(jié)講話，他強(qiáng)調(diào)，全院上下要認(rèn)真學(xué)習(xí)本次講座的精彩內(nèi)容，要舉一反三，在“實(shí)、改、變、提高”四個(gè)方面做文章。要把本次學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用于工作中，落實(shí)好、求實(shí)效。要對(duì)照本次講座的內(nèi)容，認(rèn)真查找醫(yī)院、科室在管理中存在的不適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展的問(wèn)題，規(guī)范整改。要通過(guò)這次講座，力求讓醫(yī)院發(fā)展、科室管理有新變化、新起色。最終把講座的效果體現(xiàn)在管理提高、效益提高上，為醫(yī)院發(fā)展帶來(lái)新動(dòng)力、帶來(lái)新效益。

  （宣傳組）